貴港市白云職業(yè)技術(shù)學(xué)校

       中等職業(yè)教育質(zhì)量報告（2020年）

一、學(xué)校情況

1.學(xué)校概況

貴港市白云職業(yè)技術(shù)學(xué)校創(chuàng)辦于1994年，是由職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校升格而成的一所民辦中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校，2008年被評為自治區(qū)合格中等職業(yè)學(xué)校。學(xué)校2020年9月份搬遷到新校區(qū)辦學(xué)，新校區(qū)占地面積75畝，包含3棟教學(xué)樓、1棟實訓(xùn)樓、1棟食堂、4棟學(xué)生公寓樓、2棟教師公寓樓。目前開設(shè)有計算機應(yīng)用、新能源汽車維修、會計、農(nóng)村電氣技術(shù)、民族音樂與舞蹈、服裝設(shè)計與工藝、學(xué)前教育、中餐烹飪與營養(yǎng)膳食八個專業(yè)。學(xué)校資產(chǎn)達到1.5億多元。

2.學(xué)生情況

我校目前在校生2192人，2020年招生人數(shù)1480人，均為初中畢業(yè)起點，學(xué)生鞏固率達到90%以上。畢業(yè)生人數(shù)423人，其中升入高一級學(xué)校的畢業(yè)生205人，占48.5%，與上一年基本持平。

3.教師隊伍

學(xué)?，F(xiàn)有專任教師（包括文化課、專業(yè)課、實習(xí)指導(dǎo)教師、外聘教師）共計110人，生師比1：20。其中，專業(yè)課教師88人，占教師比65%；高級教師7人、中級教師32人，本科學(xué)歷56人，校外兼職教師6人，占教師比9.6%。教師素質(zhì)各項指標比例基本達標。2020年我校共接收13名就業(yè)見習(xí)人員，被貴港市人力資源和社會保障局授予我校為“貴港市就業(yè)見習(xí)基地”。

4.設(shè)施設(shè)備

學(xué)校教育教學(xué)設(shè)施按教育部門要求高標準裝備。建有標準籃球場、排球場、足球場、塑膠跑道等各項體育設(shè)施，管理規(guī)范，配備有計算機實訓(xùn)室、新能源汽車維修實訓(xùn)室、烹飪操作室、面點實訓(xùn)室、服裝設(shè)計展示與實訓(xùn)室、電子電工實訓(xùn)室、鋼琴實訓(xùn)室、舞蹈房等一系列實訓(xùn)場所，每一間教室均安裝了多媒體教學(xué)設(shè)備，全部采用多媒體教學(xué)，生均教學(xué)儀器設(shè)備值2650元，紙質(zhì)圖書5萬冊，電子圖書10萬冊。2020年新增建設(shè)新能源汽修實訓(xùn)基地，生均實訓(xùn)實習(xí)工位數(shù)0.8個，生均圖書達到35冊。

二、學(xué)sf展

1.學(xué)生素質(zhì)

學(xué)校一直堅持以“造就優(yōu)秀技術(shù)人才，開創(chuàng)成功就業(yè)之路”辦學(xué)理念，“讓每個學(xué)生都獲得成功”為育人目標，以學(xué)生為本，以德育為先。我校采用的教育方式是“寬進嚴出”，雖然部分學(xué)生文化基礎(chǔ)比較薄弱，但是入校之后，學(xué)校大力推進德育工作，同時重視學(xué)生的個性發(fā)展。經(jīng)過兩年中職的學(xué)習(xí)鍛煉，文化課合格率95%，專業(yè)技能合格率85%，體質(zhì)測評合格率90%，學(xué)生品學(xué)兼優(yōu)，全部順利畢業(yè)。在2019年自治區(qū)第四批中職學(xué)校星級評定工作中，被認定為二星級中職學(xué)校。

2. 在校體驗   

學(xué)校在校專業(yè)學(xué)習(xí)滿意度、校園文化與社團活動滿意度、生活滿意度分別為96%、85%、90%，校園安全滿意度90%，畢業(yè)生對學(xué)校滿意度達到95%。進入我校就讀的學(xué)生，在學(xué)校嚴格的常規(guī)管理中“寓學(xué)于樂”，在完成專業(yè)教學(xué)指標考核的同時，大部分都加入了學(xué)校的社團，積極開展各種豐富多彩的活動，舉辦了“三月三”民族團結(jié)進步教育主題線上活動、“青春激揚，執(zhí)夢起航”迎新晚會、第四屆校園sd歌唱比賽，活躍校園氣氛。2020年秋季期應(yīng)邀到貴港市覃塘區(qū)石卡一中、廣西物流職業(yè)技術(shù)學(xué)院參與演出元旦晚會節(jié)目，充分展現(xiàn)現(xiàn)代中職學(xué)生風(fēng)采。

學(xué)校加強后勤保障工作，全部宿舍安裝了冷暖空調(diào)，為學(xué)生提供舒適的生活環(huán)境。學(xué)校建立了安全長效機制，聘請退伍軍人做安保工作。近幾年，學(xué)校從未發(fā)生過校園安全事故。2020年春季期，疫情防控期間“離校不離教 停課不停學(xué)”，我校積極響應(yīng)《貴港市教育局關(guān)于疫情防控期間積極開展在線教學(xué)服務(wù)工作的通知》文件要求，制定了《關(guān)于疫情防控期間開展在線教學(xué)工作方案》，開展了精彩紛呈的“疫情心連心，師生共課堂”線上課堂教學(xué)活動。根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組指揮部學(xué)校開學(xué)工作組關(guān)于開展高等學(xué)校、中等職業(yè)學(xué)校、技工學(xué)校開學(xué)準備工作評估的通知》要求，為了進一步做好新冠肺炎疫情防控工作，提升學(xué)校應(yīng)急處置能力，加強師生安全健康防范意識。

我校組織開展了2020年春季開學(xué)疫情防控工作應(yīng)急演練，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師及相關(guān)工作人員全程參加了演練。開展主題班會，專題教育心理防護指導(dǎo)學(xué)習(xí)會，為疫情防控及開學(xué)準備工作提供全方位的科學(xué)保障。學(xué)校各項工作得到了家長的認可，獲得了良好的社會效應(yīng)，得到了上級主管部門的肯定。

根據(jù)貴港市教育局辦公室《關(guān)于印發(fā)<貴港市中小學(xué)（幼兒園）安全風(fēng)險防控考評工作實施方案>的通知》（貴教通[2020]6號）文件精神，結(jié)合市教育局相關(guān)部門的有關(guān)要求，我校搬到新校區(qū)以來，安全教育一直是重中之重，根據(jù)學(xué)校實際情況，嚴格按照文件要求，認真組織學(xué)習(xí)，落實責(zé)任，全面查找各種安全隱患，切實xc影響學(xué)校安全穩(wěn)定的因素和隱患，強化學(xué)校內(nèi)部安全保衛(wèi)，切實加強學(xué)校內(nèi)部安全管理工作，堅持以防為主，積極開展活動，安全知識培訓(xùn)2次、教育活動堅持經(jīng)常并且納入課堂教學(xué)之中，學(xué)校安全大檢查2次，包括食品，衛(wèi)生，消防，校舍，教學(xué)，校車等方面安全檢查，不留死角。落實各項防衛(wèi)措施，使創(chuàng)安工作得到全面、深入、有效地開展。通過法制課堂及1次的法制講座全校師生的法制觀念穩(wěn)步增強、道路交通安全意識、消防意識等其它安全意識顯著增強。嚴格按照2020年貴港市市直學(xué)校安全工作考核評估指標自檢自評綜合賦分92分，被評為2020年度先進民辦職校。

3.資助情況

建立資助基本工作制度，積極配合市資助管理中心來校對學(xué)生開展實地核查工作，對學(xué)生資助名單實行不少于5個工作日的公示制度，確保資助工作的公平、公正、公開和真實性；建立審核復(fù)查制度，在貧困生資助工作評審過程中，評審小組通過對貧困學(xué)生身份認定，嚴格把好個人申請關(guān)，資助條件關(guān)，簽字審核關(guān)，信息錄入關(guān)；建立困難家庭學(xué)生信息數(shù)據(jù)庫，做好資助對象資料的歸檔工作，實施科學(xué)有效的動態(tài)管理，對不符合申報條件的查重學(xué)生，在全國資助系統(tǒng)當月刪除，不多報、錯報、不漏報，進-步提高資助工作實效；利用假期開展家訪活動，慰問貧困戶，取得良好社會效應(yīng)。

（1）2020年國家免學(xué)費補助情況

1.2020春季期享受免學(xué)費學(xué)生共978人，秋季期享受免學(xué)費學(xué)生1922人， 如下：

2.我校2020春季期享受助學(xué)金人數(shù)249人，秋季期享受助學(xué)金人數(shù)436人， 如下：

其中秋季期27人因未能及時提供材料辦理資助卡，為了不延誤本學(xué)期助學(xué)金發(fā)放，經(jīng)與市資助管理中心溝通后，由學(xué)校代為發(fā)放27人助學(xué)金，2020年度助學(xué)金已全部發(fā)放完畢。

（3）自治區(qū)人民政府教育獎學(xué)金發(fā)放情況

2020年我校自治區(qū)人民政府獎學(xué)金學(xué)生22人，其中建檔立卡8人，應(yīng)發(fā)金額4.4萬元由市資助管理中心委托銀行代發(fā)到學(xué)生個人銀行賬戶。

（4）國家中職獎學(xué)金

2020年我校共有2名學(xué)生獲得中職國家獎金學(xué)，獎勵金額1.2萬元由市資助管理中心委托銀行代發(fā)到學(xué)生個人銀行賬戶。

（5）大學(xué)新生入學(xué)資助項目

2020年我校共有60人通過普通高考和對口中職自主招生方式到高校就讀，資助資金由市資助管理中心按規(guī)定的資助標準（區(qū)內(nèi)500元/人）直接將資助款劃入受資助學(xué)生個人賬戶。

（6）校內(nèi)資助（獎勵）

按照我校制訂的校內(nèi)資助（獎勵）細則，在期末對“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生會干部”等649名優(yōu)秀學(xué)生進行了表彰，并予以嘉獎；對25名家庭經(jīng)濟困難學(xué)生直接免收住宿費、水電費等，此次校內(nèi)資助全年度合計金額共153450元。校內(nèi)資助（獎勵）極大的鼓舞學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情，既幫他們完成學(xué)業(yè)，又激勵他們克服困難，發(fā)奮學(xué)習(xí)。

4.就業(yè)質(zhì)量

學(xué)校設(shè)立招生就業(yè)辦公室，開展就業(yè)指導(dǎo)工作，加強擇業(yè)觀念、面試技巧、行業(yè)選擇、社會適應(yīng)性等方面的教育，做好職業(yè)理想規(guī)劃指導(dǎo)，給學(xué)生正確的職業(yè)定向，創(chuàng)新就業(yè)指導(dǎo)工作思路，廣泛聯(lián)系本地和外地的用人單位，優(yōu)先滿足地方經(jīng)濟發(fā)展的需要，適時召開“就業(yè)雙選會”；采用“先考察后安置”、“簽訂就業(yè)用人協(xié)議”、“畢業(yè)生再次推薦”、“畢業(yè)生典型追蹤”等做法，努力提高畢業(yè)生就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量。

   2020學(xué)校畢業(yè)生數(shù)為423人，升入高一級學(xué)校205人，占48.5%，畢業(yè)率78%，就業(yè)學(xué)生218人，專業(yè)就業(yè)率{bfb}，對口率90%，初次就業(yè)起薪3150元/月。

5.職業(yè)發(fā)展

   各專業(yè)通過充分的市場調(diào)研，確定專業(yè)人才培養(yǎng)方案，重構(gòu)課程體系和確定課程標準，遵循學(xué)生的認知規(guī)律及職業(yè)成長規(guī)律，真正形成融合學(xué)生人文素養(yǎng)、專業(yè)知識、職業(yè)技能、職業(yè)態(tài)度和職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)體系，其中包含通過校內(nèi)實訓(xùn)、校外實訓(xùn)和頂崗實習(xí)遞進式的系統(tǒng)的專業(yè)實踐教學(xué)體系，積極進行現(xiàn)代學(xué)徒制試點。設(shè)計企業(yè)需要的課程，通過課程中的項目任務(wù)鍛煉學(xué)生的職業(yè)能力、將教學(xué)成果轉(zhuǎn)化為教學(xué)資源，調(diào)動學(xué)生對學(xué)習(xí)的興趣和積極性。

近幾年，我校還與北海職業(yè)學(xué)院、廣西英華國際職業(yè)學(xué)院、廣西生態(tài)工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院、廣西工程職業(yè)學(xué)院、桂林旅游學(xué)院等高校聯(lián)手，組織學(xué)生參加廣西多所高職院校對口中職招生考試，讓我們的學(xué)生有機會繼續(xù)接受高等教育，真正實現(xiàn)“學(xué)歷技能并舉雙證書，中專大專連讀一體化”，架設(shè)中職和高職教育的立交橋，為學(xué)生終身學(xué)習(xí)提供平臺。2020年，有205名學(xué)生通過中職對口高職考試升入高職院校，為今后的職業(yè)發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。

三、質(zhì)量保障措施

1.專業(yè)動態(tài)調(diào)整

突出專業(yè)建設(shè)，促進科學(xué)發(fā)展。我校的專業(yè)設(shè)置以社會需求為目標、以就業(yè)為導(dǎo)向，應(yīng)對日新月異的新經(jīng)濟、新職業(yè)的需要，圍繞本地經(jīng)濟社會發(fā)展主戰(zhàn)略，2020年，我校繼續(xù)重點打造學(xué)前教育和中餐烹飪2個品牌專業(yè)，具備了突出的專業(yè)優(yōu)勢，受到社會各界的一致認可。

通過研究新能源汽車行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀及人才需求的發(fā)展趨勢，新增新能源汽車維修專業(yè)，是未來發(fā)展新趨勢，此專業(yè)的學(xué)生也將迎來新的發(fā)展機遇。

2020年度，我校繼續(xù)優(yōu)化專業(yè)人才培養(yǎng)方案，加強各專業(yè)的技能實訓(xùn)教學(xué)，結(jié)合市教育局的職業(yè)教育活動周，開展歷時半個月的學(xué)校專業(yè)技能比賽，共設(shè)有 20個比賽項目，參賽人數(shù)達到600多人。激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣與熱情。本年度參加市教育局舉辦的全市中職生技能比賽，榮獲11個獎項。

2.深化教育教學(xué)改革

學(xué)校重視并加強教學(xué)管理隊伍的建設(shè)，形成“（常務(wù)）校長→分管教學(xué)工作業(yè)務(wù)副校長→教務(wù)主任→專業(yè)科組”的教學(xué)管理體系。以高效課堂為改革內(nèi)容，通過相互聽課、評課、診課、課改和參加上級教育部門開展的教學(xué)競賽、評比等活動，積極參與市教育局組織的各項教學(xué)培訓(xùn)及交流活動，全面提高課堂教學(xué)質(zhì)量，提高教師的業(yè)務(wù)水平。

各專業(yè)課程設(shè)置以專業(yè)實訓(xùn)課和專業(yè)技能課為主，以文化基礎(chǔ)課為輔，合理確定公共基礎(chǔ)課和專業(yè)技能課學(xué)時比例，針對學(xué)生的知識水平實際情況選用教材，教材內(nèi)容與企業(yè)崗位技能、考證技能、培訓(xùn)內(nèi)容相融合，大力加強專業(yè)建設(shè)，不斷提升專業(yè)建設(shè)水平，主干專業(yè)實現(xiàn)了教學(xué)、實訓(xùn)一體化，學(xué)生職業(yè)道德、職業(yè)精神培養(yǎng)與技術(shù)技能訓(xùn)練高度融合。建立校園獨立的網(wǎng)站及服務(wù)器，校園網(wǎng)覆蓋全部教學(xué)場所、辦公場所、生活場所及管理部門，校內(nèi)信息點達29個，網(wǎng)絡(luò)帶寬達800MB，全部教室均安裝了多媒體設(shè)備，教師采用校園網(wǎng)信息平臺進行辦公及教學(xué)，利用學(xué)校網(wǎng)站進一步做好學(xué)校的教學(xué)工作。

3.教師培養(yǎng)培訓(xùn)

學(xué)校制定了完善的教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃和相應(yīng)的管理制度，培養(yǎng)了一批專業(yè)帶頭人，加強與企業(yè)的交流學(xué)習(xí)。鼓勵教師提升學(xué)歷及業(yè)務(wù)水平，認真按照培訓(xùn)計劃開展校本培訓(xùn)，選派骨干教師外出參加各類“區(qū)培”“國培”培訓(xùn)，利用暑假時間安排教師參加企業(yè)實踐、頂崗置換等項目培訓(xùn)，本年度全校參與培訓(xùn)教師達到一千多人次，人均培訓(xùn)超過30學(xué)時。

2020年度我校教師培訓(xùn)情況統(tǒng)計如下表：

2020年貴港市中小學(xué)信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0整校推進項目中我校積極開展，共63名教師嚴格按文件要求參加培訓(xùn)，高度重視、認真負責(zé)按照每個模塊的要求去學(xué)習(xí)、完成學(xué)習(xí)任務(wù)，促進教師的專業(yè)知識和信息技術(shù)應(yīng)用水平，參訓(xùn)率及學(xué)習(xí)率均達{bfb}，平均成績達92.16分，切實提高了教師信息技術(shù)應(yīng)用能力，能夠更有效的為教學(xué)工作服務(wù)。

4.規(guī)范管理情況

學(xué)校規(guī)范化管理，領(lǐng)導(dǎo)班子健全，明確責(zé)任目標，由董事長兼校長、1名黨支部書記、1名常務(wù)校長和3名副校長共6人組成，均為大學(xué)學(xué)歷，學(xué)校設(shè)有財務(wù)處、教務(wù)處、政教處、總務(wù)處、招就辦、學(xué)生資助辦、校長辦公室及團委等八個科室（部門），配備中層干部10名，做到了管理部門設(shè)置規(guī)范，人員配備合理。班子成員年齡結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)合理，從事職業(yè)教育均在5年以上；班子成員精誠團結(jié)，勤奮進取，積極參加教育主管部門組織的崗位培訓(xùn)，職業(yè)教育理念先進，實踐經(jīng)驗豐富，管理能力強，群眾威望高，是學(xué)校職業(yè)教育事業(yè)發(fā)展的堅強核心。修訂和完善學(xué)校各項管理規(guī)章制度并全面落實，加強管理人員的培訓(xùn)，提高綜合素質(zhì)，建立現(xiàn)代化、信息化、規(guī)范化的管理系統(tǒng)，使學(xué)校內(nèi)部管理上了一個新臺階。進一步落實分專業(yè)科組管理模式，由各專業(yè)帶頭人擔(dān)任教研組長，在教務(wù)處的統(tǒng)一協(xié)調(diào)、考核和監(jiān)控下，開展本專業(yè)全面教學(xué)管理工作。健全教學(xué)和學(xué)生管理等信息系統(tǒng)，提高專業(yè)現(xiàn)代化信息管理水平。

5.德育工作情況

（1）學(xué)校、部門、班級三級德育教育層次完整，黨、政、團各職能部門齊抓共管，責(zé)任明確，各項工作制度健全，德育教育工作渠道暢通，形成良好學(xué)風(fēng)、教風(fēng)和校風(fēng)。學(xué)校按照《教育部關(guān)于中等職業(yè)學(xué)校德育課設(shè)置與教學(xué)安排的意見》開設(shè)德育課，充分運用現(xiàn)代化教學(xué)手段，不斷改進德育課教學(xué)方法，將道德教育滲透到教學(xué)、實訓(xùn)和社會服務(wù)各個環(huán)節(jié)，教學(xué)效果好。

（2）抓好班級管理，推行“服務(wù)式教育，服務(wù)式管理”，要求教師以身作則，帶動學(xué)生養(yǎng)成良好的習(xí)慣，即“養(yǎng)成教育”。政教處努力做好班主任的堅強后盾，同時加強對班主任工作的指導(dǎo)和培訓(xùn)，堅持每周星期四下午召開班主任例會，每學(xué)期組織班主任會議達20次以上，通過會議集中培訓(xùn)和工作中的個別指導(dǎo)，提高了班主任觀念認識和責(zé)任意識。

（3）開展主題教育實踐活動，如：升旗唱國歌、組織學(xué)生學(xué)經(jīng)典、誦經(jīng)典；邀請校外法制工作人員來學(xué)校進行行為規(guī)范教育，倡導(dǎo)師生互敬互愛，建設(shè)和諧校園，做守法公民；培養(yǎng)學(xué)生的愛國主義情懷。

（4）創(chuàng)建平安校園工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強安全教育，加強zm留校學(xué)生的安全管理，增強學(xué)生安全意識，zm安排留校值班的領(lǐng)導(dǎo)、教官對留校學(xué)生進行查房，如發(fā)現(xiàn)有未按時回校學(xué)生，立即啟動應(yīng)急措施；嚴抓手機管理，改善課堂教學(xué)環(huán)境；采取多種形式，加強學(xué)生安全教育，提高了學(xué)生安全防范意識。利用校會、班會等形式，認真貫徹落實上級有關(guān)文件精神和學(xué)校安全工作要求，加強學(xué)生在校內(nèi)外安全教育、法制教育及生心理健康教育。加強學(xué)生預(yù)防疫病常識等安全教育，要求班主任老師做好學(xué)生晨午檢，全天候掌握，學(xué)生到校情況，進行安全管理管理，不體罰和變相體罰學(xué)生，講究教育方法，為學(xué)生安全，做到了預(yù)防為主，使學(xué)校學(xué)生未發(fā)生重大惡性事故，穩(wěn)定了學(xué)校教育教學(xué)秩序。

6.黨建情況

學(xué)校黨支部在上級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，積極深入學(xué)習(xí)貫徹黨的各項會議精神，履行主體責(zé)任，不斷推進支部規(guī)范化建設(shè)。落實開展每月黨員活動，增強了黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。同時，也引導(dǎo)更多優(yōu)秀教師向黨組織靠攏，壯大了黨支bd伍，黨支部黨員8名，本年度發(fā)展了 3名預(yù)備黨員，培養(yǎng)了25名積極分子,在全體成員的共同努力下，學(xué)校黨建工作取得了一定的成績。

四、校企合作

1.校企合作開展情況和效果

在與企業(yè)合作過程中，校企雙方根據(jù)企業(yè)用人要求和學(xué)校教育教學(xué)規(guī)律，共同制定定向培養(yǎng)方案，征訂和開發(fā)教材，學(xué)生以班級為單位進入實習(xí)崗位學(xué)習(xí)，直接進行生產(chǎn)操作，做到真正意義上的工學(xué)結(jié)合。

學(xué)校與合作企業(yè)共同制定《實習(xí)教學(xué)管理制度》、《實習(xí)安全管理制度》、《實習(xí)生產(chǎn)生活管理制度》、《實習(xí)事故責(zé)任處理辦法》《校企聯(lián)合辦學(xué)管理制度》等實習(xí)管理制度，學(xué)校對學(xué)生的實習(xí)實行專人管理，并建立了切實可行的實習(xí)考核監(jiān)督檢查制度和突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，確保實習(xí)實訓(xùn)的順利進行。學(xué)校建立了教師到企業(yè)實習(xí)負責(zé)制度，與學(xué)生同吃同住同勞動，參與學(xué)生生產(chǎn)過程和實習(xí)管理，代表學(xué)校維護實習(xí)學(xué)生的合法權(quán)益。

2.學(xué)生實習(xí)情況

為了規(guī)范管理學(xué)生的實習(xí)工作，我校成立了專門的就業(yè)辦公室，統(tǒng)一負責(zé)學(xué)生實習(xí)的管理事宜，形成了合法、規(guī)范的實習(xí)管理流程。

（1）我校嚴格依法開展三年級學(xué)生的頂崗實習(xí)工作，不存在違反《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理辦法》“五個不得”行為及其它任何違規(guī)行為。我校從未違規(guī)使用勞務(wù)中介組織實習(xí)活動，從未違規(guī)簽署合同及虛假勞動合同，不存在收取勞務(wù)費和中介費的行為。從不安排學(xué)生從事有較高安全風(fēng)險的實習(xí)內(nèi)容。

（2）實習(xí)工作開始之前，就業(yè)辦與教務(wù)處根據(jù)專業(yè)人才培養(yǎng)方案，共同制訂實習(xí)計劃。就業(yè)辦領(lǐng)導(dǎo)親自多次到企業(yè)實地考察實習(xí)崗位是否符合專業(yè)培養(yǎng)目標要求，與企業(yè)人事部、生產(chǎn)部協(xié)商，盡量安排與學(xué)生所學(xué)專業(yè)對口或相近的工作崗位。

（3）與企業(yè)簽訂實習(xí)協(xié)議，切實維護各方權(quán)益，落實企業(yè)接收頂崗實習(xí)學(xué)生人數(shù)，一般不超過實習(xí)單位在崗職工總數(shù)的10％，不超過同類崗位職工總數(shù)的20％。

（4）學(xué)生到實習(xí)單位頂崗實習(xí)前，學(xué)校與企業(yè)簽有人才訂單培養(yǎng)協(xié)議，與學(xué)生本人簽訂書面協(xié)議，協(xié)議均有家長簽名蓋章同意。建立學(xué)校實習(xí)單位和學(xué)生家長經(jīng)常性的學(xué)生實習(xí)信息通報制度。近幾年，學(xué)校與廣東東莞普聯(lián)技術(shù)有限公司等多家企業(yè)建立了良好的長期合作關(guān)系，成為了我們的實習(xí)基地。部分公司還根據(jù)工作崗位需要，每年選派公司的技術(shù)骨干來我校對學(xué)生進行專業(yè)培訓(xùn)。

（5）按照實習(xí)協(xié)議規(guī)定，合理確定實習(xí)報酬，并按實習(xí)協(xié)議約定，保證及時足額支付給學(xué)生，不存在克扣或拖欠實習(xí)學(xué)生勞動報酬等行為。

（6）按規(guī)定制定學(xué)生實習(xí)工作具體管理辦法及安全管理規(guī)定，制定了實習(xí)學(xué)生安全及突發(fā)時間應(yīng)急預(yù)案等制度性文件。

（7）根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，實習(xí)企業(yè)均為學(xué)生購買了意外傷害保險。

（8）近幾年，就業(yè)辦還培養(yǎng)了部分有實踐經(jīng)驗、有專業(yè)技術(shù)、責(zé)任心強的實習(xí)指導(dǎo)老師，負責(zé)學(xué)生實習(xí)期間的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和日常巡視工作，并做好檢查記錄。實習(xí)結(jié)束，企業(yè)與學(xué)校共同完成每一位學(xué)生的實習(xí)綜合表現(xiàn)評定，并計入學(xué)生學(xué)籍檔案。

（9）嚴格履行《職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理規(guī)定》中的安全職責(zé)，企業(yè)和實習(xí)指導(dǎo)老師經(jīng)常對學(xué)生進行實習(xí)勞動安全教育，遵守勞動紀律，增強學(xué)生的安全意識，提高其自我防護能力。

3.集團化辦學(xué)情況

我校加入貴港市職業(yè)教育集團之后，與相關(guān)企業(yè)及企業(yè)家聯(lián)合會簽署合作協(xié)議，發(fā)揮各自優(yōu)勢，探索共建主體多元、辦學(xué)開放、人才終身服務(wù)和誠信監(jiān)督的新型公共人力資源服務(wù)體系，在企業(yè)技術(shù)人才培訓(xùn)、技能鑒定考證、高素質(zhì)技術(shù)技能型專業(yè)人才培養(yǎng)、學(xué)生就業(yè)等多方面開展交流與合作，取得了不錯的成效。

五、社會貢獻

1．技術(shù)技能人才培養(yǎng)

我校深化職業(yè)教育教學(xué)改革，高度重視實踐教學(xué)環(huán)節(jié)，積極探索實訓(xùn)基地建設(shè)新途徑，為學(xué)生提供充分的實訓(xùn)機會，強化學(xué)生操作能力，進一步提升實踐技能水平，提升其就業(yè)能力。2020年，我校在貴港市中等職業(yè)學(xué)校專業(yè)技能比賽中榮獲11個獎項。體現(xiàn)了我校學(xué)生扎實的專業(yè)技能水平。學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)生被市區(qū)各幼兒園預(yù)定，供不應(yīng)求，烹飪專業(yè)學(xué)生也深受本地餐飲行業(yè)的歡迎。

2．社會服務(wù)

堅持“以立德樹人為根本、以服務(wù)發(fā)展為宗旨、以促進就業(yè)為導(dǎo)向、以教育質(zhì)量為核心、以改革創(chuàng)新為動力，面向社會、面向市場，走內(nèi)涵發(fā)展道路”的辦學(xué)方向，尊重市場規(guī)律，對接行業(yè)發(fā)展和企業(yè)需求，有效整合各類教育教學(xué)資源，實行多元辦學(xué)模式，促進學(xué)歷教育與技能培訓(xùn)、社會和企業(yè)服務(wù)協(xié)調(diào)發(fā)展。

為鼓勵和幫助貧困群眾發(fā)展生產(chǎn)，確保春耕工作順利進行，3月份到桂平市白沙鎮(zhèn)水產(chǎn)村，開展“送化肥助春耕助脫貧”活動，給67戶貧困戶送去400袋總價值三萬元的春耕化肥，及時幫助鄉(xiāng)親們解決生產(chǎn)中的實際問題，切實為農(nóng)民朋友們排憂解難，共克時艱。

3.對口支援

2020年，我校安排學(xué)前教育專業(yè)二年級學(xué)生到貴港市陽光貝貝幼兒園、早慧幼兒園、港峽幼兒園等進行對口支援服務(wù)。安排中西烹飪專業(yè)學(xué)生到貴港市國際大酒店、東江海鮮大排檔、永發(fā)面包店等進行對口支援服務(wù)。

六、舉辦者履責(zé)

1.經(jīng)費

貫徹落實廣西壯族自治區(qū)財政廳下發(fā)的文件精神，我校編制2020年民辦中等職業(yè)學(xué)校資金使用方案，購進65套電子鋼琴，增加一間鋼琴實訓(xùn)室，一間舞蹈實訓(xùn)室。投入150萬元建設(shè)新能源汽車維修實訓(xùn)室。投入60多萬元購置多媒體一體機，布置在20間教室，現(xiàn)有在校教學(xué)班37個班級。極大的改善了學(xué)生學(xué)習(xí)、實訓(xùn)環(huán)境。

另外，我校投入50多萬元增添了烤箱、中式炒爐、蒸柜、打荷臺、炒鍋、專用排油煙機等實訓(xùn)設(shè)備，增加實訓(xùn)課時，強化學(xué)生動手操作能力,提高學(xué)生專業(yè)技術(shù)水平。

2019年10月，我校在貴港市教育園區(qū)的新校區(qū)開工建設(shè)，一期建設(shè)面積3萬平方米，包含3棟教學(xué)樓，1棟實訓(xùn)樓，1棟食堂，2棟學(xué)生公寓樓。2020年7月30日全部裝修竣工，所有校園綠化工程同步完成并開始全面招生，2020年9月份入駐辦學(xué)。二期建設(shè)面積1.5萬平方米，包含2棟學(xué)生公寓樓，2棟教師公寓樓。建設(shè)進度如下：計劃2020年10月份開工建設(shè)，2021年7月底完工。規(guī)劃總投資1.5億元，總建筑面積約4.5萬平方米。二期建成之后，全校達到可容納學(xué)生3000人的辦學(xué)規(guī)模。

2.政策措施

學(xué)校在工資考勤制度上出臺新措施，實行“多勞多得，激勵先進”的績效獎勵辦法，打破以往“吃大鍋飯”的陳規(guī)，選送年輕教師參加“國培”和“區(qū)培”，為提高師資力量及穩(wěn)定教師隊伍下了一番功夫。學(xué)校還加入了市民辦教育協(xié)會并擔(dān)任常任理事單位，與兄弟單位一起攜手共同進步，為國家民辦教育發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

七、特色創(chuàng)新

我校 “中餐烹飪與營養(yǎng)膳食”專業(yè)，經(jīng)過三年多的發(fā)展，該專業(yè)從最初的一個班39名學(xué)sf展到現(xiàn)在的八個班300多名，成為學(xué)校的品牌專業(yè)。我們從文華大酒店等貴港知名酒店聘請名廚來學(xué)校上課，組織學(xué)生參加中級烹飪師考試，與望湖亭酒店、貴縣人家等簽訂了聯(lián)合辦學(xué)協(xié)議，建立了人才長期供需關(guān)系，該專業(yè)也成為了我校一張響亮的名片，培養(yǎng)的烹飪?nèi)瞬诺玫搅吮镜仫嬍承袠I(yè)專家的認可。

八、主要問題和改進措施

1.目前我校在人才培養(yǎng)方面存在的主要問題是：

? （1）學(xué)校培養(yǎng)技能人才與文化素質(zhì)培養(yǎng)之間的矛盾。我校招收的中職生基本都是初中應(yīng)屆畢業(yè)生，文化基礎(chǔ)較差，中職教育是以專業(yè)技能培養(yǎng)為主，而大部分學(xué)生都有進入高職升學(xué)的需求，高職院校對中職生源有一定的文化素養(yǎng)要求，很難兩全。

 （2）招生人數(shù)不斷增長與學(xué)校設(shè)施場地欠缺之間的矛盾。專業(yè)增加，學(xué)生人數(shù)增多，但是學(xué)校辦學(xué)資金有限，教室、實訓(xùn)室、體育運動場所等設(shè)備設(shè)施需更完善。

2.改進措施：

  ? （1）招收有教學(xué)經(jīng)驗的文化課教師來校任教，增加學(xué)生文化課程課時，為學(xué)生升入高一級高職院校學(xué)習(xí)打好文化知識基礎(chǔ)。

 （2）繼續(xù)加強各專業(yè)技能實訓(xùn)，組織學(xué)生參加技能資格證書考試，繼續(xù)加大校企合作、產(chǎn)教融合力度。

 （3）搞好新校區(qū)項目建設(shè)，滿足專業(yè)實訓(xùn)室設(shè)備及場地需求，改善辦學(xué)條件，增強辦學(xué)實力，提高辦學(xué)效益，為學(xué)校今后的長遠可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

                                                                        貴港市白云職業(yè)技術(shù)學(xué)校 

   2021年1月16日