哪個(gè)酒店招聘都需要培養(yǎng)員工良好的職業(yè)習(xí)慣嗎

作者：廣東悅君國際大酒店來源：zjh668 發(fā)布時(shí)間：2013-04-16 瀏覽：379

“小企業(yè)靠領(lǐng)導(dǎo)，中企業(yè)靠制度，大企業(yè)靠文化?！爆F(xiàn)當(dāng)今，在酒店產(chǎn)品供大于求、市場需求變化多端、市場競爭異常激烈的情況下，酒店的經(jīng)營與管理必須適應(yīng)市場變化，滿足消費(fèi)者的需求，才會(huì)永葆酒店生意興隆。因此，當(dāng)下，酒店經(jīng)營管理者必須與時(shí)俱進(jìn)，堅(jiān)持在經(jīng)營、管理、質(zhì)量、效益、創(chuàng)新以及員工職業(yè)隊(duì)伍建設(shè)等方面下足工夫。因此，不管對哪個(gè)酒店招聘都需要注意對人才的培養(yǎng)。

公司名稱：廣東悅君國際大酒店

聯(lián) 系人：劉先生

手　　機(jī)：13535491888

電　　話：13535491888

地　　址：廣州白云區(qū)三元里大道

網(wǎng)　　站：

電子郵箱：475168168@

QQ：475168168

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