臨清市鴻馳軸承有限公司認為企業(yè)的發(fā)展始終是無法脫離員工的貢獻,對于退休老員工該怎么樣保障一直是各企業(yè)思考的問題。我F604ZZ軸承企業(yè)作為大型軸承生產(chǎn)企業(yè),始終關(guān)心著企業(yè)內(nèi)的老員工的養(yǎng)老福利事宜。
近年來,隨著我國國內(nèi)人口老齡化加劇,老年人口比例逐漸上漲。越來越多的員工由于年齡而不得不從工作崗位上退了下來,我F604ZZ軸承企業(yè)在員工養(yǎng)老福利待遇上始終堅持優(yōu)先優(yōu)厚的宗旨,務(wù)必讓退休員工不寒心、能安心。對于一些技術(shù)型退休員工,我F604ZZ軸承企業(yè)在保障基本退休養(yǎng)老福利的基礎(chǔ)上,根據(jù)雙方意愿對技術(shù)型退休員工進行聘請,讓他們對新員工進行技術(shù)指導(dǎo)和人才培養(yǎng)。企業(yè)內(nèi)修建了大型退休員工娛樂中心,供退休員工休閑娛樂。
退休養(yǎng)老制度并非是一定要給退休員工提供多么完善多么優(yōu)美的保障,而是能從心里善待他們,把他們放在我F604ZZ軸承企業(yè)的心里。真正做到讓退休員工不寒心,必須要企業(yè)盡到心。退休員工就是我們的未來,我們怎樣保障他們的權(quán)益關(guān)乎到我F604ZZ軸承企業(yè)每個員工。
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